inz. naleving CAO voor uitzendkrachten mr. E.A. Mulders (advocaat Stichting) Samenvatting beslissing: Uitzendbureau Deta-Link Nederland B.V. is veroordeeld tot: naleving CAO Uitzendkrachten en CAO SFU op straffe van dwangsom, betaling aan de betrokken (ex-) werknemers een bedrag van € 87.801,47, betaling van een bedrag van € 34.047,- aan schadevergoeding, de buitengerechtelijke kosten en de proceskosten.
Aanpassingen MRB- advocaten schreef op 12 maart 2015 een blog over het vervangen van de VAR door de BGL. Het wetsvoorstel Wet invoering BGL is momenteel ter behandeling in de Tweede Kamer en wordt waarschijnlijk op diverse punten aangepast. Op het wetsvoorstel kwam veel kritiek van werkgeversorganisaties, vakbonden en ZZP’ organisaties. Er heeft inmiddels overleg plaatsgevonden tussen deze organisaties en de staatssecretaris. Door dit overleg kwam er ruimte voor een alternatief plan met als een van de belangrijkste elementen de collectieve, vaak sector gebonden, voorbeeldovereenkomsten. Uitgangspunt Het uitgangspunt van het kabinet blijft hetzelfde als bij de BGL: het alternatief voor …