Het komt in deze crisistijd nog al eens voor dat bedrijven gaan reorganiseren. Voor de werknemers kan dit grote gevolgen hebben. Soms verplaatsen bedrijven hun hele productieafdeling naar het buitenland. In zo’n geval zullen de werknemers van de Nederlandse fabriek collectief ontslagen worden. Voor werknemers is het van groot belang om op de hoogte zijn van de procedure die het bedrijf moet volgen. Hoe verloopt zo’n procedure voor een collectief ontslag? Procedure met een maand wachttijd Als een bedrijf twintig of meer werknemers wil ontslaan omdat het gaat reorganiseren moet het dit voornemen schriftelijk melden aan de vakbond en aan …